MiMoFrei-Tage für MitarbeiterInnen

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Wir sind stolz auf die täglichen Leistungen unsere MitarbeiterInnen und zählen daher auf ein sympathisches, familienfreundliches Arbeitsumfeld.

Ausgangsbasis war die MitarbeiterInnenumfrage im Rahmen unserer Re-Auditierung zum familienfreundlichen Unternehmen. Hier haben wir einen Mitarbeiterfragebogen erstellt und detailliert ausgewertet. Dieser Fragebogen diente auch als Grundlage für eine Kundenzufriedenheitsumfrage die wir mit IMAS International durchgeführt haben. Wir wollten wissen, wie wir die Anforderungen und Bedürfnisse unserer MitarbeiterInnen mit den Anforderungen und Wünschen unserer KundInnen am besten abstimmen können.

Natürlich bieten wir neben den Telearbeitsplätzen auch eine moderne Büroinfrastruktur mit papierlosem Dokumentenarchiv und interne Ansprechpartner für alle IT-Themen. Mit diesen MitarbeiterInnen-orientierten Arbeitszeitmodellen wurden wir auch mit 4,72 von 5 Punkten beim Mitarbeiterbewertungportal Kununu bewertet. Zu unseren familienfreundliche Angebote zählen auch
- Aktives Karenzmanagement
- Teilzeitbeschäftigung auch für Führungskräfte
- laufende Weiterbildung im Rahmen des RamlundPartner Forums
- gemeinsame Weihnachtsfeiern und Sommerfeste auf der Dachterrasse
- frischer Obstkorb und freie Getränke wie Kaffee, Tee und Mineralwasser

Das Ergebnis unserer familienfreundlichen Philosophie für MitarbeiterInnen zeigt Erfolg:
Wir wurden 2016 + 2017 ausgezeichnet als Steuerberater des Jahres für Klein- und Mittelbetriebe sowie Freie Beruf österreichweit 2017. Ebenfalls nominiert waren wir für den Gesundheitspreis 2017 - es ist uns auch sehr wichtig, auf die Gesundheit unseres Teams zu achten.




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